廈門海隆國際船舶管理有限公司

岸基人員招聘簡章

廈門海隆國際船舶管理有限公司現(xiàn)系廈門海隆對外勞務(wù)合作有限公司下屬單位，成立于2009年，具有十幾年的船舶管理經(jīng)驗，擁有一支由多位具備國際船舶航行經(jīng)驗的資深船長與資深輪機長組成的船管人才隊伍，船管業(yè)務(wù)熟練。海隆船管結(jié)合了船管人才、業(yè)務(wù)與體系以及船員資源等方面的優(yōu)勢，一脈沿襲了優(yōu)良作風(fēng)與優(yōu)質(zhì)服務(wù)，成為了廈門自貿(mào)區(qū)首家具有國企背景的船管公司，并且進(jìn)一步升級業(yè)務(wù)，建設(shè)一流船管團(tuán)隊，全面提升服務(wù)品質(zhì)與專業(yè)水平；進(jìn)一步加強管理，提高船員綜合素質(zhì)，打造信息化、科技化、智能化的船管大數(shù)據(jù)系統(tǒng)；進(jìn)一步規(guī)范體系，保障船舶安全營運，為國內(nèi)航運建設(shè)貢獻(xiàn)微薄力量。

因工作需要，擬公開招聘1名機務(wù)主管，具體如下：

    一、招聘職位和招聘對象

    （一）招聘職位：機務(wù)主管1名。

    （二）招聘對象：海運集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)招聘。

    二、崗位要求

（一）充分理解ISM/NSM規(guī)則，充分理解航運業(yè)相關(guān)法規(guī)、規(guī)定、規(guī)則和指南，持有甲類3000千瓦及以上輪機長證書，實際擔(dān)任輪機長滿12個月，有油化船輪機長資歷優(yōu)先考慮；

（二）大專及以上學(xué)歷；

（三）熟練掌握英語書寫、口語技能。

三、應(yīng)聘條件

    （一）政治思想和道德素質(zhì)高，具有高度的責(zé)任心和進(jìn)取心；工作積極、態(tài)度端正；有敬業(yè)精神，對企業(yè)忠誠。

    （二）遵守國家法律法規(guī)，具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀(jì)行為；

    （三）身體健康，心理素質(zhì)良好，符合職業(yè)健康要求；

    （四）具有較強的工作能力和專業(yè)技能。

    四、崗位待遇

    提供有市場競爭力的薪酬待遇。         

    五、招聘程序

（一）報名

凡符合條件的人員均可參加報名，報名應(yīng)提交材料：報名表（詳見附件）、輪機長適任證書、服務(wù)簿等。

有意參加應(yīng)聘的人員請于2024年10月21日前將報名材料發(fā)送至郵箱sm@xmhailong.com，也可以在上班時間直接到公司綜合部投遞相關(guān)材料，網(wǎng)絡(luò)報名的需同時電話聯(lián)系，聯(lián)系電話：0592-2388582。

報名人員應(yīng)提供真實的報名材料，對所報材料的真實性負(fù)責(zé)，凡個人填報信息不實，不符合要求的，一經(jīng)核實，即取消考試、聘用資格。

（二）資格審查

由綜合部及相關(guān)部門對報名者按崗位要求進(jìn)行資格審查，對符合條件者，將通知其參加面試。面試時間另行通知。

（三）招聘形式

經(jīng)過資格審查符合條件的報名者由綜合部、公司領(lǐng)導(dǎo)等相關(guān)部門組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對其履歷進(jìn)行評估，并組織面試，試按報考崗位分小組進(jìn)行。嚴(yán)禁在招聘過程中出現(xiàn)說情、拉票等行為。公司黨支部對招聘全過程進(jìn)行監(jiān)督，并受理有關(guān)的信訪和意見反映。

（四）體檢

通知擬錄用人員進(jìn)行體檢。

（五）研究決定并公示

    經(jīng)公司辦公會研究確定錄用人選，聘用結(jié)果在廈門海隆公司、海運集團(tuán)及港口集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)公示。

（六）試用考察

已確定聘用的人員，試用期為3個月，試用期間應(yīng)遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在試用期間發(fā)生違紀(jì)違規(guī)、工作嚴(yán)重失誤或德才明顯與崗位職責(zé)要求不相適應(yīng)等情形的，即行終止勞動關(guān)系。

附件：報名登記表                        

2024年10月9日